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一、招聘職位、人數(shù)及學歷要求

勞動保障監(jiān)察執(zhí)法輔助崗位1名，大專以上學歷

二、招聘基本條件

1．擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法、品行端正，無違法違紀等不良記錄；

2．身體健康，具有正常履行職責的身體條件，符合公務員錄用體檢通用標準。

3．具備符合招聘職位要求的學歷、工作能力和其他資格條件。年齡要求18周歲以上、35周歲及以下，畢業(yè)證及相關(guān)專業(yè)證書須在2020年7月31日前取得，退役軍人優(yōu)先錄取。

4．有下列情形的人員不得報考：曾因犯罪受過或正在接受刑事處罰的人員；曾被開除公職的人員；現(xiàn)役軍人；在�；蛟瓎挝皇芴幚淼娜藛T；報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的、有法律規(guī)定不得報考的其他情形的人員。

三、招聘程序
　　本次招聘采用發(fā)布公告、現(xiàn)場報名、資格審查、面試、體檢、考察、選崗、公示、聘用等程序的招聘辦法，招聘公告將在龍巖市人力資源超市網(wǎng)發(fā)布。

（一）公開報名

1.報名時間：即日起至12月23日截止，逾期不再受理。

2.報名方式：本次報名僅接受現(xiàn)場報名�，F(xiàn)場應聘者需填寫《龍巖市人力資源服務有限公司公開招聘外派員工報名表》一式二份，并在報名表上粘貼近期免冠2寸白底彩照。

3.報名地點：龍巖市人力資源服務有限公司綜合部，地址：龍巖市新羅區(qū)濱江路8號社會保險大廈九樓，聯(lián)系電話：邱先生，聯(lián)系電話：0597-3298266。（聯(lián)系時請告知是在龍巖好工作人才網(wǎng)看到的招聘信息）

4.報名材料:《龍巖市人力資源服務有限公司公開招聘外派員工報名表》（現(xiàn)場提供紙質(zhì)版報名表一式二份）；并攜帶身份有效證件、學歷及能夠證明本人工作經(jīng)歷、工作業(yè)績（成果）的證明材料原件和復印件、免冠2寸白底彩色近照2張。以上證件現(xiàn)場查驗原件，留存復印件，證明取得時間和工作經(jīng)歷截止時間為報名截止日，報名材料恕不退回。

（二）資格審查

　　招聘工作領(lǐng)導小組對應聘人員的報名資料進行資格審查，資格審查合格者，進入面試考核。應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。

（三）組織面試

1.面試考察內(nèi)容包括但不限于測試應試者的分析判斷能力、邏輯思維能力、語言表達能力、儀表形象以及與工作崗位要求的工作能力等。

2.面試時間：以具體電話通知為準。

3.產(chǎn)生擬錄用人選：根據(jù)應聘人員面試成績排名，按1:1的比例產(chǎn)生擬錄用人選。

（四）組織考察

　　由招聘工作領(lǐng)導小組對擬錄用人選進行考察，重點考察應聘資格條件、有無違法犯罪、是否為失信被執(zhí)行人等。

（五）健康體檢

　　體檢參照國家規(guī)定的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，由龍巖市人力資源服務有限公司統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行，體檢費用自付。因個人原因無故不參加體檢者，或在規(guī)定時間內(nèi)未能取得體檢合格結(jié)論的，視同放棄資格。

（六）公示

　　經(jīng)研究確定的聘用人員，進行公示，公示期為五個工作日。         

（七）錄用

　　經(jīng)過規(guī)定程序確定聘用員工后，由龍巖市勞動保障監(jiān)察支隊統(tǒng)一安排入職，聘用員工必須服從龍巖市勞動保障監(jiān)察支隊安排。

四、員工管理和待遇

1.本次招聘的外派員工與我司簽訂貳年的勞動合同，派遣至龍巖市勞動保障監(jiān)察支隊工作，試用期2個月，工資福利待遇按照龍巖市人力資源服務有限公司外派人員薪酬管理辦法執(zhí)行，繳納五險一金。

2.聘用人員入職時應提供身份證、畢業(yè)證書、學歷證書原件、職稱及職（執(zhí)）業(yè)資格證書原件、無犯罪記錄證明、征信證明。

附件：《龍巖市人力資源服務有限公司公開招聘外派員工報名表》

龍巖市人力資源服務有限公司

2020年12月16日

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