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        • 京信通信龍巖辦招聘信息
        • 發(fā)布時間:2020-08-13 11:48:47  |  來源:龍巖好工作人才網(wǎng)  |  已瀏覽人次
        • 公司簡介:

            天津京信通信系統(tǒng)有限公司成立于2002年7月24日,注冊資本為貳億伍仟萬元人民幣。目前公司主要經(jīng)營范圍包括:信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè);科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè);制造業(yè);建筑業(yè);批發(fā)和零售業(yè);租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè);居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè);文化和體育業(yè)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動)。公司具有長城質(zhì)量保證中心頒發(fā)的ISO9001:2008、ISO14001:2004、OHSAS18001:2007、GB/T 50430-2007體系證書。

            天津京信公司現(xiàn)有員工2000余人,本科學(xué)歷754人,研究生學(xué)歷130人;其中高級職稱130人,中級職稱320人,初級職稱513人;具有工程師證書資格110人;具有通信工程概預(yù)算資格證書96人;具有安全生產(chǎn)證書130人。所有相關(guān)工程技術(shù)人員均具有豐富的通信工程項目管理和工程設(shè)計實施經(jīng)驗。

            天津京信在全國各地?fù)碛卸嘀Ы?jīng)驗豐富、高水平的、公司與客戶都滿意的工程隊伍。通過對員工教育的加強,員工素質(zhì)得到不斷提高,對從事的工程不但在設(shè)計、施工能力等方面而且在技術(shù)層面和服務(wù)質(zhì)量方面都躍上新的臺階。公司今后將進一步開展系統(tǒng)集成、設(shè)計、維護等方面的培訓(xùn)項目,提高工程技術(shù)人員的敬業(yè)精神、責(zé)任心及專業(yè)技術(shù)技能,從而全面提高公司的綜合素質(zhì)、服務(wù)質(zhì)量及工作效率。

          一、招聘崗位及要求:


          1、
          項目經(jīng)理(縣級區(qū)域經(jīng)理) 2人

          主要職責(zé):

          1)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的通信維護及技改項目;

          2)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的人員車輛的所有資源的調(diào)度管理;

          3)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)安全生產(chǎn)產(chǎn)工作;

          任職要求:

          1)專科及以上學(xué)歷,兩年以上通信維護管理經(jīng)驗;

          2)熟悉通信維護流程及規(guī)范及各運營商維護相關(guān)業(yè)務(wù)流程;

          3)有清晰的工作思路,能獨立處理維護現(xiàn)場出現(xiàn)的緊急事務(wù)。

           

          2、通信概預(yù)算員   2人

          主要職責(zé):

          4)負(fù)責(zé)通信工程設(shè)計、竣工圖紙繪制、文本資料的編寫;

          5)負(fù)責(zé)整理保存相關(guān)圖紙、文件資料等;

          6)負(fù)責(zé)編制工程預(yù)結(jié)算;

          任職要求:

          1)?萍耙陨蠈W(xué)歷,兩年以上通信工程預(yù)結(jié)算經(jīng)驗;

          2)熟悉通信工程施工流程及規(guī)范及各運營商工程建設(shè)相關(guān)業(yè)務(wù)流程;


          3、
          客服  5人

          主要職責(zé):負(fù)責(zé)客戶的投訴及故障處理調(diào)度

          任職要求:

          1)熟練掌握計算機辦公系統(tǒng)操作及運用;

          2)積極進取,工作勤奮,具有良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神;

           

          4、項目助理  1人

          主要職責(zé):協(xié)助區(qū)域經(jīng)理及項目經(jīng)理的流程化操作,協(xié)助主管工作。

          任職要求:

          1)大專及以上學(xué)歷,有財務(wù)相關(guān)知識;

          2) 熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件;


          5、
          倉庫管理員  1人

          主要職責(zé):
          1、負(fù)責(zé)倉庫的日常管理維護事務(wù)
          2、負(fù)責(zé)接收、核準(zhǔn)領(lǐng)料單,并依據(jù)領(lǐng)料單進行配貨、出貨
          3、物料入倉倉儲位的籌劃與擺放
          4、完成上級交辦的其他工作任務(wù)

          任職要求:
          1、年齡25-45歲,高中及以上學(xué)歷
          2、誠實守信,工作細(xì)心,吃苦耐勞,責(zé)任心強

           

          6、光纜熔接搶修人員  5人

          主要職責(zé):

          1)光纜熔接,搶修;快速準(zhǔn)確判斷故障;

          2)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項;

          任職要求:

          1)熟練使用光纖熔接機,光纜測試儀;

          2)執(zhí)行力強,團隊協(xié)作能力強,溝通能力強;

          3)能吃苦,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有強烈的上進心;

           

          7、寬帶裝維人員  15人

          主要職責(zé):

          負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)寬帶裝維工作,計件結(jié)算薪資,多勞多得。

          任職要求:

          1)中專以上學(xué)歷者,善于學(xué)習(xí),無不良嗜好、吃苦耐勞有干勁;

          2)有通信、計算機、網(wǎng)絡(luò)專業(yè)者或經(jīng)驗者優(yōu)先。

           

          8、基站維護人員  若干人

          主要職責(zé):負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)基站日常維護、設(shè)備巡檢、故障搶修等

          任職要求:有同行企業(yè)或相關(guān)維護工作經(jīng)驗優(yōu)先

          二、報名方式:

          網(wǎng)上報名,簡歷投遞至:sulijun@comba.com.cn        

          luoxinyuan@comba.com.cn                 

           

          三、聯(lián)系方式:

          聯(lián)系人:羅經(jīng)理:聯(lián)系電話:18605975539   13959027336(聯(lián)系時請告知是在龍巖好工作人才網(wǎng)看到的招聘信息)。 

          蘇小姐: 聯(lián)系電話:15060447899(聯(lián)系時請告知是在龍巖好工作人才網(wǎng)看到的招聘信息)。 

          天津京信通信系統(tǒng)有限公司
          2020年8月13日


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