為加強(qiáng)我區(qū)干部心理健康服務(wù)工作，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘編外工作人員，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)及崗位設(shè)置
本次計(jì)劃招聘人數(shù)2名（其中男女各1名）。主要是在新羅區(qū)干部心理健康服務(wù)中心的統(tǒng)籌安排下，從事干部心理健康等有關(guān)工作。
二、招聘條件
(一)招聘對象需符合以下條件
1.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德，認(rèn)同干部心理健康教育工作，人格成熟穩(wěn)定，具有較強(qiáng)的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)合作意識，能吃苦耐勞，具備良好的溝通表達(dá)、組織執(zhí)行能力。
2. 全日制大學(xué)本科心理學(xué)、教育學(xué)、新聞傳播、語言文學(xué)類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，年齡在35周歲以下。具有扎實(shí)的專業(yè)功底與倫理素養(yǎng)。同等條件下，在心理咨詢、公文寫作、活動策劃等方面有特長的優(yōu)先。
3.享有公民的政治權(quán)利，身體健康（符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)），具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件。
4.熟練使用辦公軟件，能協(xié)助做好微信運(yùn)營等。
5.條件特別優(yōu)秀的，應(yīng)聘要求可適當(dāng)放寬。
(二)不得報(bào)考的對象
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，正在接受立案調(diào)查的人員；
2.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為、且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;
3.現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀學(xué)生；
4.違反綜治、信訪、計(jì)劃生育等相關(guān)政策的人員。
三、報(bào)名辦法
1.報(bào)名時(shí)間：2021年4月7日至2021年4月30日（正常上班時(shí)間）。
2.報(bào)名地點(diǎn)：龍巖市新羅區(qū)龍川東路45號新羅區(qū)政府大樓9樓新羅區(qū)干部心理健康服務(wù)中心。
3.報(bào)名方法：報(bào)考人員須持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及專業(yè)資格證書等相關(guān)證書原件和復(fù)印件1份，近期一寸白底免冠彩照2張，戶籍所在地的綜治、計(jì)生證明及派出所無犯罪記錄證明，并填寫《新羅區(qū)干部心理健康服務(wù)中心招聘報(bào)名表》一式兩份（文件到附件下載）。
應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
四、招聘程序
1.初審：嚴(yán)格按照招聘條件，認(rèn)真核實(shí)應(yīng)聘者有關(guān)材料和證件，進(jìn)行資格審查。對通過初審的人員通知應(yīng)試。報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)原則上達(dá)到3：1的比例方才開考。達(dá)不到比例的，由招聘單位根據(jù)實(shí)際情況決定是否從報(bào)名人員中擇優(yōu)選聘。
2.考試：采取筆試和面試相結(jié)合的方法，筆試面試均實(shí)行百分制計(jì)分，主要測試應(yīng)試者的政治理論、文字寫作和邏輯思維、口頭表達(dá)能力。參加服務(wù)基層項(xiàng)目（三支一扶、服務(wù)社區(qū)、志愿者等）期滿考核合格人員提供相關(guān)材料者，可享有筆試成績加5分待遇。參加面試人員按筆試成績從高分到低分的順序，按招聘人數(shù)1：2的比例確定面試人選（入圍最后一名出現(xiàn)成績相同者一并列入）。如果報(bào)名人數(shù)與招聘數(shù)未達(dá)到3：1比例的，不進(jìn)行筆試，直接開展面試，按面試成績排序確定擬聘用人選。筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請務(wù)必在報(bào)名表中填寫正確有效的電話號碼。
五、聘用辦法
1.總成績計(jì)算：（筆試成績+加分）×50%+面試成績×50%。
2.體檢：按1：1比例從高分到低分（總成績相同的則按面試分?jǐn)?shù)較高者優(yōu)先），確定參加體檢人選。統(tǒng)一組織到指定的醫(yī)院體檢（體檢費(fèi)自付）。體檢結(jié)果出來后，對體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果的5天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢不合格造成崗位空缺的，按總成績排名依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢。
3.確定人選：根據(jù)總成績和體檢情況，由區(qū)干部心理健康服務(wù)中心組織人員對入圍者進(jìn)行全面考核后，提交領(lǐng)導(dǎo)班子會研究確定。并按有關(guān)規(guī)定予以統(tǒng)一聘用并進(jìn)行公示。
六、待遇薪酬
1.試用期待遇：試用期3個(gè)月，試用期工資2000元/月。社保及獎金福利，在確定聘用后根據(jù)實(shí)際情況另行確定。
2.試用期滿考核合格后，予以正式聘用，實(shí)行兩年一聘,不合格的，取消聘用。對正式聘用人員將通過勞務(wù)派遣方式繳納社保醫(yī)保等相關(guān)福利待遇，實(shí)行基本工資加績效的薪酬制度，最低服務(wù)年限為兩年（含試用期，報(bào)考公務(wù)員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位考試等特殊情況可酌情考慮）。
七、其他要求
1.應(yīng)聘人員食宿費(fèi)用自理。
2.本次公開招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，切實(shí)增強(qiáng)招聘工作透明度。監(jiān)督電話：0597-2250966。
3.本公告未盡事宜，由龍巖市新羅區(qū)干部心理健康服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0597-3296626（聯(lián)系時(shí)請告知是在龍巖好工作人才網(wǎng)看到的招聘信息）。
附件：《新羅區(qū)干部心理健康服務(wù)中心招聘報(bào)名表》
中共龍巖市新羅區(qū)干部心理健康服務(wù)中心
2021年4月7日
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